SUBSIDIOS

COVID-19

En el marco de la situación de emergencia sanitaria, el Poder Ejecutivo dispuso las siguientes medidas referentes al ámbito laboral:

(i) Subsidio por enfermedad para trabajadoras embarazadas (Decreto 203/2021)

Ámbito de aplicación: trabajadoras con certificación médica de embarazo incluidas en el ámbito de aplicación del DL 14.407.

Período del beneficio: 3 meses

Trabajadoras excluidas: las que puedan realizar su trabajo habitual desde su domicilio.

(iii) Subsidio para trabajadores en subsidio por desempleo (Decreto 197/2021)

Ámbito de aplicación: trabajadores dependientes que perciban subsidio por desempleo por cualquiera de las causales dispuestas en el Decreto Ley N° 15.180, por un monto inferior a 1,5 BPC.

Beneficio: El monto del subsidio será equivalente a la diferencia entre 1,5 BPC y el monto menor de subsidio de desempleo percibido por el trabajador.

Período del beneficio: cuatro meses desde la entrada en vigencia del Decreto.

(iv) Extensión del subsidio por enfermedad para trabajadores de 65 años o más.

El Poder Ejecutivo anunció la extensión del subsidio por enfermedad para trabajadores de 65 años o más hasta el 31/07/2021.

Al día de la fecha, aún no fue publicado el decreto correspondiente.